穿回九零全家下岗前 第548节 (第1/2页)

    ??黎夏笑了，“说来还是直接领着人找到山寨工厂，拿了一万奖金那位大妈最划算啊！”

    ??“那可不！”

    ??退庭后徐律师过来道：“黎总、毛厂长，我们赢了！”

    ??黎夏给了他一个大大的笑脸，“是啊！”

    ??几人就在法庭门口比v拍了一张照片。之前给检举揭发的群众发奖金、调查取证、追回已经出售的产品，这都是在网上同步播报的。

    ??文字、图片，甚至短视屏，该有的都有。不愿意露脸的举报群众，就给p了个面具。

    ??现在也到了最后一步，要给个大结局啊！

    ??有败诉的被告人从旁边经过，哼了一声道：“那么有钱，居然还这么计较！跟我们这些穷人过不去！”

    ??黎夏道：“你穷你有理啊？信不信给你这张脸曝光到网上？”

    ??“你这是侵犯我的肖像权。”

    ??“侵犯了我认罚就是了。但你呢？再叨叨我就真拍了。”

    ??那人哼了一声，快步走开！

    ??小毛道：“这种现象怕是会禁之不绝。有几家会像我们一样较真呢？”

    ??“别人不较真是别人的事。只要那些人不敢轻易山寨我的产品就行！”

    ??终于在川菜馆庆功，律师团队一道去了，调查取证的当地团队也一道。

    ??黎夏道：“感谢大家同心同德，这才赢得了官司的胜利！我敬大家——”

    ??小毛把包间的频道打到北京台。12点半，电视购物频道节目开始。

    ??节目一开始，没见到主持人，然后就是24个模特儿伴着劲歌，跳着热舞出场。每人身上依然是挂一个号码牌以便客户下单！

    ??第495章

    ??这让原本对节目已经没什么期待的黎夏停下了筷子，也让其他人扭头去看节目。

    ??徐律师道：“这期节目还挺热闹啊！让人耳目一新。”

    ??小毛道：“一成不变肯定不行啊。如今的选秀节目和电视购物都在增多，分流了客户呢。”

    ??上一期的收视率虽然比购物频道其他栏目好许多，但比起决赛真的是降了不少。

    ??一直是黎夏最开始的模式的话，观众期待值就降低了。

    ??所以，小毛试着改变，也让策划团队、设计师团队甚至是造型团队、模特儿团队出主意。

    ??就连接线员团队她都问了。

    ??当然，她没忘了问问王蕾，黎夏工作中喜不喜欢有人做出改动。

    ??王蕾当时回答她，“公司里有人分析过，老板就喜欢能灵活机变的。这些人升职升得快！老傅和老郑是那时候缺少独当一面的高级管理人员，我是靠学历上位。除了我们仨，营运上升得最快的就是萧阳、吴青峰、刘明亮了！办公室人员，基本是店开多了，能胜任本职工作，水涨船高的。但营运上升得快就不容易了。营运上提成的点比办公室高啊！萧阳是采购总监，他引入了电器和外国产品。这不但丰富了超市货物的种类，还提升了档次。所以，他l7了！甚至元旦的时候我估摸他能到l8。”

    ??萧阳以一己之力，让零售子公司的月利润增加了一千万啊！

    ??这样的功劳，他升l8谁都不会不服。

    ??这就是发挥了主观能动性的典型。

    ??当然，也不是说能发挥主观能动性她从喜欢。执行力强的她也很看重。

    ??还有吴青峰，老板当众说了的，他要是能让关家150家店平稳过度，被原本的超市体系消化、吸收，就给他升l8。

    ??这哥们就是属于执行力非常强的。

    ??郭权执行力也超强，但就没吴青峰会变通。他要升职估计只能靠安保公司创收了。

    ??毕竟，脾气是不太可能变的。

    ??还有个刘明亮，这家伙在公司上下人等的眼中就是属于一步登天的。

    ??那个给闹事的老头、老太太开辟绿色买单通道的主意太绝、太及时，一下子就入了老板的眼。

    ??从副店长到店长、区经理、区域经理，几级跳速度快得不行！

    ??如今人事部已经在考核他能否胜任市场经理了，还是王蕾推荐的。毕竟汶川、北川那边的店也越开越多了。

    ??得有个l6的市场经理统管才行。

    ??她甚至都没选朱曦光，打算把人调出来再说。

    ??要说人家萧阳，毕竟四十来岁了。在供销社当了十年领导。

    ??但刘明亮就真的是个小年轻了。二十几岁的人，大学也没读过。晋升速度居然跟坐火箭一样！

    ??当然，老板也是这样。但老板她从来不是他们会比较的对象啊。

    ??小毛听了王蕾的分析，就大胆的革新了。不管成功与否，至少要让老板看到她在努力。

    ??而且，她觉得能让人耳目一新又吸睛，同时展示了服装款式，这形式就很不错啊。

    ??这会儿徐律师的话一半是真心话，